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某公司6S管理培训计划
来源/作者:未知 发布时间:2013年07月12日 阅读次数:
        一、(一)培训目的:
  1、了解6S管理内容、含义;
  2、了解推行6S活动的意义与目的;
  3、熟悉、领会6S现场管理方法;
  (二)培训内容:
  1、6S管理的定位及概论;
  (1)6S的基本含义;
  (2)推行6S的作用、意义及目的;
  (3)6S管理实例(看图片);
  2、6S实战内容:
  (1)整理的含义与流程;
  (2)整顿的含义、三要素、三定原则;
  (3)办公室整顿的8大要点;
  (4)清扫的含义与注意点;
  (5)安全的含义;
  (6)构筑安全企业的6个方面;
  (7)清洁的含义及注意点;
  (8)素养的含义与注意点;
  3、6S管理工具:
  (1)红牌作战:
  A、红牌作战的概念;
  B、红牌作战的目的;
  C、红牌作战的实施;
  D、红牌作战的实施要点;
  E、整改前后的定点摄影对照;
  (2)目视管理:
  A、目视管理的定义与特点;
  B、目视管理的应战实例;
  C、打造傻瓜现场;
  D、目视管理的分类及实例;
  (三)培训方式:幻灯片与研读培训资料相结合;
  (四)培训对象:各部门经理;
  (五)培训周期及时间安排:2周,利用早会、例会时间(准确时间待定);

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